以前听过一句话，中国的孩子想要外国式的独立，又想要中国式的关心。家长偶尔也会开玩笑说，等18岁就把你丢出去自己生活。
不过，讲真，国外没了父母的经济支持，自己不懒的条件下，是饿不死的，生活水平也不会下降太大。而在国内，你出去打个零工试试…？
在国外：每周做志愿者要做满多少个小时，不然不让毕业，也就是说强行让你出去感受社会。什么工种无所谓，你要是喜欢都可以体会一下，在上大学之前，认真思考自己合适哪个行业，更喜欢落实在工作岗位上的工作还是天天写论文的日子？
作业还是会有的，quiz和exam也是不可避免的。
雅思作文有一个题目说gap years的。其实这里就体现了一个好处，高中不是强制性的让学生去干志愿者嘛，也是加快学生对自己的定位，要是不喜欢读书的就不读了啊，早早的去累积工作经验然后赚钱，不然还要浪费4，5年时间在大学里混日子。
而国内就业环境就是，较低都要本科生，不管你自身是否喜欢这个专业，也不知道未来是否从事这个工作，但至少本科混也得混完，这导致有多少人在大学快毕业的时候迷茫过？
而外国的孩子似乎一开始就知道自己要做什么，目标在哪。这样相对自由的选择，也使得外国人的人生丰富不少，这也解释了为什么外国人对每个行业的人都很尊重，因为你不知道他之前到底是干什么的。
等你到了大学，算是松了一口气，不用被强制性要求参加志愿者了，但大学也会提供一些志愿者的机会，其实志愿者真的是个很好的教育方针，能够综合性的塑造一个孩子。
社交方式，时间规划，体能要求，能不能一心二用，手脑是否协调，等等一系列。这一点比国内的读死书要好很多，因为在你面临一个真实的问题情况下，大脑才会搜索去调用去匹配那些你学到过的知识。而不是纸上谈兵。
电影中，觉得国外的学生们时间真的好多，上课，兼职，晚上还去club或者约会，现在出国了才知道，那些都是假的，被逼的。
表面上看上去很自由，能想做什么做什么，但也会有很大的约束，只不过我们是单一性的被约束，他们是很丰富的被约束。当然了，外国学校丰富的活动是真的，就是比较简陋……
国内也有会什么社会实践，军训之类的，看似培养孩子德智体美劳的活动，但实际上真正孩子从中学到的有多少我们就不谈了，提倡勤工俭学，可是这一块的环境国内真的不如国外好。想让孩子独立，得有前提。他们付出了自己的劳动，就应该得到想对应的酬劳，这样他们才有动力继续干下去，幸福感与成就感也会随之而来。
相反，在国外的孩子就不要完全沿用中国那一套的学习方式了，取其精华，利用好身边的资源。国外提供的服务真的超乎你想象。
文凭和能力
还有一个观点是“国内强调文凭，国外强调能力”。其实不然，哪个老板不愿意雇佣更专业的人。
对于一些工种来说，老板首要要求工作经验，第二要求资格证，这两个对于应届生来说都是致命的。
为什么？首要，你才毕业，哪儿来的工作经验？第二，一些资格证是要求毕业多少年后才能考的，或者是需要工作一年以上才能考的。你没有工作经验就考不了证，没了证书也找不到工作，不就一个死循环嘛，那怎么办？
对于应届生来说，相关的志愿者经验是个很好的拉分项，不是说非常夸张的让HR就只要你一个人了，而是说相比同等条件的毕业生而言，他更愿意选择你，因为你会更快上手工作，更好的适应工作环境。
如果你有一定的工作经验了，你也可能知道，HR喜欢招什么样的人。综合能力强的一般都是以扎实的理论知识做基础外加实战经验的，而文凭只能单单的表示你有这样程度的学习能力，并不能过多的代表什么。
但可惜的是，国内很多人就是被敲门砖给挡了。现在国内招人随随便便就是硕士博士生起。硕士一抓一大把，不像以前那么值钱了。于是有人就去找关系通后门。而国外对学历的要求相对就宽松很多，diploma比master更好找工作。走后门？不存在的。于是就有了“国外讲实力，国内讲人际”这样的类似言论出现。
但其根本原因，是就业环境不一样。国内不管你做多少，虽然有劳工法，但是公司真的会给你加班费？每个月6K，不管你干多干少就是6K。但国外就不一样了。超过规定工作时长是需要给加班费的，一般是时薪的double。不给告他，一告一个准。所以到点老板就开始撵人。
而且硕士以上的人是有较低时薪的，也就是说，如果你是硕士，我必须给你的时薪在多少钱以上，而如果只是本科生就可以按照较低时薪来了。打个比方，比如现在多伦多较低时薪是11块，老板是不能低于这个钱的。但如果你是研究生，较低时薪就会变成16，也就是说，如果你时薪低于16了，老板就违法了，告他去。而且相比较而言，一个diploma能做的活我干嘛要多花钱找一个master？
而国外？一切都是独立的，你学习是独立的，你生活是独立的，独立到什么程度呢，这里有Canadian tire和Rona，里面有一切家用电器和家装材料，在人工费巨贵的国外我学会了换纱窗，装窗帘，通马桶，修洗衣机。因为国外都有这些材料买，看着示意图就可以做了，很简单。
很多新闻夸大一个现象，国内学习不好在国外还拿奖学金，分分钟让你体验走上人生极峰是怎样的体验。导致一些不大努力又想出人头地的人选择出国，然后毕业找不到工作又回国，渐渐HR发现，现在海归质量不行啊。
媒体才不会告诉你问题的核心在哪里，国外挂一科，要重考，重考费贵的离谱，都是几万人民币，有一些专业是没有重考这一说的，有的只是重修，你要是一年只开设一次的专业，那就只有等着明年再修了。就为了这一科，你得耽误一年才能毕业，为了那几万块，那一年的时间，能不拼老命么。
其实不管在哪里，都要踏踏实实的做事。国内外虽然教育体制不一样，但是之后踏入社会面对的事情是一样的，对于岗位的要求也是差不多的。努力学习，分数尽量高一点，学业和兼职的话，还是以学业为主，以后你可是要上30年的班呢，不着急。不要因为兼职而影响了学业，这样就得不偿失了。
每个国家都有他们自己的特定因素在里面，不能因为看见别的国家这个好那个好我们就照搬，因为那不一定适合我们的自身条件。
愿我们走在梦想的路上，离它越来越近。
