今年移民澳洲，雇主担保类项目迎来了春天，这其中以186签证尤为突出。
2025财年，澳洲186签证的移民配额从去年3.6万猛增至4.4万，获批率稳定在97%以上。
最关键的是职业清单从216个扩展到456个，新增的市场专员、网络安全工程师等职业，让国内白领用原有工作经验就能移民澳洲。
新政下，澳洲186签证对申请人的薪资门槛虽涨至76,515澳元（约36万人民币），但北上广深的中层管理者年薪普遍达标。
以市场经理为例，国内一线城市平均年薪28万，而澳洲同岗位年薪折合人民币42万起步。
澳洲186签证属于永居类签证，能一步到位拿澳洲绿卡。申请该签证主要有两大关键点：
1. 职业评估
申请澳洲186签证，需要满足职业清单要求，并且要达到薪资最低76515澳币的标准。
除此之外，薪资还得参考澳洲本地同岗位年度市场工资水平。
移民局规定的薪资与平均工资，二者取较高的一项。
也就是说，澳洲186签证的最低薪资标准虽然是76515澳币，如果你的职业岗位在澳洲的平均薪资在8万澳币，那么申请人的薪资必须在8万澳币以上才能移民澳洲。
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2. 雇主匹配
由于这是雇主担保类签证， 因此需要有澳洲雇主提供的工作offer才能申请。
悉尼头部移民中介透露，新能源、跨境电商、医疗设备类企业担保通过率最高。墨尔本某光伏企业正在批量担保国内销售总监，年薪门槛仅需8.2万澳元。
谁比较适合申请澳洲186签证呢：
• 35岁危机突围者 ：国内互联网大厂被优化的产品经理，用用户增长方法论匹配新增的"数字产品经理"职业代码
• 文科转机群体 ：英语专业出身的市场总监，用海外展会策划经验拿下"公共关系专员"岗位担保
• 蓝领逆袭代表 ：汽车维修店老板通过"机动车维修经理"职业评估，用5年纳税记录证明管理经验
• 跨境创业者 ：义乌小商品卖家转型澳洲供应链管理，用1688采购数据通过"采购经理"职业评估
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