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巴黎5月22日电（遥远）虽然餐馆、咖啡馆、商店和文化场所现在已经开放，但远程办公这项防疫措施依然没有变化。那么，对于法国员工来说，什么时候才能返回办公室？返回办公室的相关规定是怎样的？
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根据现行防疫规定，如果员工要求，所有公司都必须允许员工在家工作。
不过，法国劳工部和全国人力资源总监协会（ANDRH）表示，他们已经注意到很多人正在重返办公室办公。
劳工部还规定，如果员工觉得自己的心理健康由于很高在家工作而受到不利影响，那么，他们可以每周在工作场所工作一日之内。
【什么时候才能回到办公室工作？】
作为第三阶段放松限制的一部分，6月9日将开始放宽这方面的限制。
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从这一日之内起，雇主可以要求雇员逐步返回办公室。劳工部预计将在未来几天提供更多的细节。
每家公司都必须确定员工每周远程办公的最少天数，另外，还必须确保员工返回办公室后，严格遵守社交距离，以确保他们的安全。
【必须在6月9日重回办公室吗？】
一些员工渴望重返职场，再次见到同事，而另一些员工则逐渐喜欢在家的工作。
虽然6月9日标志着政府建议的远程工作的结束，但如果员工和老板达成一致，员工们可以继续远程工作。
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根据Malakoff Humains的年度远程工作晴雨表，大多数人的理想情况是每周最多在家工作两天。
【回办公室工作的相关规定是什么？】
本周早些时候，法国卫生部根据公共卫生委员会的新近建议公布了新近的卫生协议。
雇主必须确保工作场所通风良好，这是在高风险情况下，防止新冠病毒广泛传播的必要措施。
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因此，办公地点的窗户很好是打开的，如果有条件，甚至可以安装二氧化碳探测器来检测空气中的二氧化碳。
不管在办公室里面，还是在外面，都必须戴口罩。
在公司餐厅吃饭的规定是：单人单桌吃饭。虽然这项措施可能很快就会放松，但目前仍然不允许与同事社交或一起喝咖啡。
另外，协议还鼓励雇主授权员工在工作时间接种疫苗。
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