奥克兰国际机场CEO宣布辞职 | “付出生命代价也要开放边境！” | 如果员工拒绝接种疫苗，能否解雇？|

来自：新西兰天维网 0 0 2021-05-21

（点击图片，加入移民交流群）

大家好！

欢迎来到今日的天维快报，

看看今天有哪些新鲜事儿吧~

（点击图片，加入移民交流群）

今日汇率

2021年5月20日中国银行外汇牌价

新西兰元

现汇买入价460.04，现钞买入价445.85，

现汇卖出价463.28，现钞卖出价469.65，

中行折算价462

奥克兰国际机场CEO宣布辞职

奥克兰国际机场首席执行官辞职了。

在该职位任职九年之后，Adrian Littlewood宣布辞职。

（点击图片，加入移民交流群）

奥克兰机场主席Patrick Stange赞扬了Littlewood在时艰之下为企业作出的贡献。

“从他在2012年上任至去年疫情初现，Adrian带领集团走向快速增长之路，在创造强劲的股东回报的同时，也带来全面的发展。”

“过去一年，在从未遭遇过的艰难面前，Adrian展现了自己了不起的领导技能。疫情给企业的核心业务带来了猝不及防的重大影响，Adrian主导的应对机制，不仅确保了奥克兰机场员工与旅客的健康、安全与福祉，还确保企业为未来做好了准备。”

Littlewood是在新西兰对澳大利亚和库克群岛开放免隔离旅行之后才宣布辞职的。

有公司主张开放边境
即便要付出生命代价

Flight Centre的首席执行官Graham Turner支持国际边境的开放，即使可能有人会因此丢掉性命。

Turner支持澳洲维珍航空首席执行官Jayne Hrdlicka所说的必须尽快开放边境的、即使有人会因此丧命的观点。Hrdlicka的这番言论在社交媒体上引发了一轮针对维珍航空的抵制活动。

Turner跟记者说，人们可能死于流感、交通事故和抽烟，新冠不过是又一个小危险，每个人都必须学会与它相处。

（点击图片，加入移民交流群）

他说，一些针对Hrdlicka的批评是不公正的，因为她的话被断章取义了，她的意思是一旦大家都接种了疫苗，就可以开始旅行了，这个病毒就是流行性的，有些人可能会因为感染这个病毒而去世。

“正常情况下每年澳洲大约有2000人死于流感，上千人死于交通事故。我知道在美国成百上千人死于抽烟引起的疾病。所以，这个病毒不过是这些微不足道风险中的一个，我们必须学会与之相处，所以我觉得对Hrdlicka的批评太过了，她都有点舆论受害人的感觉了。我觉得她的言论还是有根有据的。”

澳洲总理Scott Morrison评论Hrdlicka的言论有点麻木不仁。但是Turner却认为总理这样说的目的只是为了能在即将到来的选举中赢得选票。Turner还评论说澳洲和新西兰在疫苗上还是太保守了，而疫苗正是大家能安全旅行的关键。

“美国现在有大约60-70%的人接种了一次疫苗。英国也是一样。加拿大尽管开始的比较缓慢，但是现在已经有50%的人接种了一次疫苗。如果我们不重视这项工作，这些国家正在快速的超越我们。”

他说澳新旅游互通让他的公司恢复了点元气，但是两国之间的航空只占到他生意中很小的一部分。与库克群岛旅游的互通以及其他一些小的航线开通当然也很重要。这也等于向人们表明，现在旅行也是一项可行的选择，为此，他对几个月内主要航线的开放表示乐观。

“我认为英国和美国互通可能很快会实现，我说的很快指的是3-8个月，因为他们已经打了疫苗了。”

他还说和一些国家的国际旅行，继续保持高风险回避不开放边境，而对一些低风险国家则可以开放，疫苗是决定开放与否的关键因素。

老板的困惑：
如果员工拒绝接种疫苗，能否解雇？

随着新西兰全民接种疫苗即将铺开，越来越多的雇主对一个关键问题感到困惑：如果员工拒绝接种新冠疫苗，该怎么办？

雇主组织Employers Assistance负责人Chris Bowden称，雇主们很快就要面临“如何管理拒绝接种的雇员”这样的问题。老板们不确定可以从法律上要求雇员怎么做，或雇员们是否有义务接种疫苗。

“他们知道不能强迫他人使用药品（包括疫苗），但他们应该怎么样和雇员对话？有没有相应政策？”Bowden说，许多老板担心如果做错了，可能被指违反健康与安全法，需要承担责任。

（点击图片，加入移民交流群）

会计软件公司Employment Hero最近一项调查发现，尽管政府的强制接种计划仅适用于MIQ（隔离管理）和一些边境工人，但新西兰有三分之一的企业计划强制接种疫苗。

就业律师Bridget Smith称，企业有义务确保所有员工和公众安全。“如果有员工拒绝接种，就需要弄清楚是否可以通过其他措施（例如让其穿戴个人防护装备）来保障其他雇员和公众的安全。”

她说，如果无法做到这一点，则可以将拒绝接种的工人调岗，或将其解雇，但需要合乎法律，并且是公正合理的。

Smith称，所有企业都应该制定疫苗政策，包括是否给员工带薪休假去接种疫苗。

如果遇到拒绝接种的员工，“可以在权限内与员工进行谈判，调整他们的岗位。”

她说，“真诚、友好的协商是正确的……你不能直接解雇，但调岗是合理的。”

（点击图片，加入移民交流群）

你“在看”我吗？

喜欢 0

上一篇【昨夜今晨大事】墨新房印花税较高减免很高，新移民福利等待期延至4年下一篇美国13岁自闭少年“在家大叫”遭警察开枪扫射！母亲崩溃：他只是孩子

推荐资讯

移民新西兰快速通道：绿名单205个职业，你的职业在其中吗？

2025-05-14 16:36:03

揭秘！这些人移民新西兰了，却还住在中国……

2025-05-13 14:16:03

新西兰移民终极指南：卷不动的中产，正在疯狂涌入这个国家

2025-05-12 14:27:02

新西兰生活5年，告诉你新西兰移民的7个真相，别再信网上说的了

2025-05-08 11:22:03

成功率超96%！这类人移民新西兰，也太容易了！

2025-05-06 16:21:02

移民中介不会告诉你——移民新西兰的6个真相

2025-05-03 11:08:03

0条评论

查看更多评论

移民工具箱

海那边公众号

新时代移民内参，为您开启海外优质生活

微信扫一扫

海那边移民

无需下载看项目，专家答疑

微信扫一扫

本周热帖

新西兰移民终极指南：卷不动的中产，正在疯狂涌入这个国家

489

移民新西兰快速通道：绿名单205个职业，你的职业在其中吗？

444

新西兰生活5年，告诉你新西兰移民的7个真相，别再信网上说的了

508

揭秘！这些人移民新西兰了，却还住在中国……

388

成功率超96%！这类人移民新西兰，也太容易了！

436

6个月拿下新西兰绿卡！这个方法移民新西兰也太容易了！

514

移民中介不会告诉你——移民新西兰的6个真相

353

人少景美福利好！新西兰，最容易移民的发达国家！

352

移民新西兰必看！RV/PRV/公民身份区别+绿名单职业全解析

511

2025新西兰移民数据曝光！华人2.35万，印度4.6万！高福利+低门槛成全球热选

467