喜大普奔!新西兰带薪病假翻番,较低10天!一年可以休130+天!

来自:新西兰天维网 0 0 2021-05-21

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打工人注意!好消息来了!
昨天国会通过了病假修正案的三读。
该修正案将员工带薪病假从5天增加至10天。

该修正案(Holidays Increasing Sick Leave Amendment Bill)昨天以75比33在国会通过,工党和绿党投了支持票,国家党和行动党投的反对票。

这一法案也是2020年大选中工党的竞选承诺。

工作场所关系和安全部长Michael Wood称,新冠疫情突出了有充足的病假的重要性。

今天,Wood部长宣布,
将每年的较低带薪病假提高到10天。

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“如果说新冠疫情教会了我们什么,那肯定是生病的话就待在家里的重要性。提供较低10天的带薪病假将会让大家能待在家里,支持双职工父母,防止病毒传播。”

“企业也能从健康的、得到充分休息的、更有生产力的职场里获益。研究表明,带病工作的人生产力会降低20%,最健康的员工生产力则会提高三倍。”

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“在这个对传染病的传播有深切认识的时代,改变过去那种带病坚持的文化的重要性,前所未有。”

“我们采取了一个折中的办法,可休的年度病假最多不超过20天,雇员依然可以照常享受病假。这样一来企业也比较好执行。”

“现在已经有许多雇主提供10天甚至更长的带薪病假,因此对这一部分雇主来说不会有什么变化。”

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“根据Holiday Act Taskforce三重协议的建议,假期法案也会有进一步改革,届时新员工从首要日之内起就可以享受一些带薪病假。我打算在明年的立法中引入这些额外的改革。”

Wood称,这个修正案事关公平以及工作场所生产力的提高。

对于增加带薪病假的时间,打工人确实是乐开花了,但是老板可能要哭晕在厕所了

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国家党的Scott Simpson称,这个修正案每年会给企业造成10亿的负担。

他说,新冠疫情给了这个修正案充分的理由,但应该设定一个时间表。

“这是政府在假借新冠疫情,引入对雇员长久以来的看法,引入工会长久以来的目标。”

他补充说,这个修正案不会给雇员及雇主带来好处,最终会对生产力不利。

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绿党国会议员Jan Logie支持这个法案,称“走得还不够远”。

绿党希望取消雇主索要提供医疗凭证的要求。

“病假是我们的卫生与安全体系的重要部分,我们应该承认如果有人带病上班,会给工作场所造成风险。”

本次修正案中的变革将在Royal Assent流程之后的两个月内生效。

明年,除了工龄基础上的病假以外,员工能享受额外的病假。但新员工依然要在工作六个月之后才能享受带薪病假。

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对于从周一到周五工作的打工人来说,双休日+20天年假+10天病假+10天公共假期+1天地区假期=137天假期!

是不是听着都觉得爽歪歪?

对了,还有一个消息:如果没有意外的话,从2022年起,将有一个新设立的公共假日——毛利新年(Matariki),具体日期还没有确定,不过预计会在冬季,周一或周五的可能性比较大,它也将成为新西兰近50年来首要个新的公共假日。

收关提醒一下,如果你想在热门时段请假,通常你可能会发现一个秘密:你的同事也这样想的!

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以一定要提前做好攻略,方便明年快人一步提出休假请求~


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“在看”我吗?

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