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法国政府已从6月24日起不再推荐职员在家办公。根据法国社会保障服务企业Malakoff Médéric的调查，这带来的直接影响包括约有41%的私企员工需要停止远程办公，回到公司上班。虽然这是企业老板乐于看到的，但对与员工来说，却不是一件乐事。
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Malakoff Médéric对2970名私企员工进行了问卷调查，结果显示，56%的员工表示对结束远程办公感到非常不赞同。他们主要担心出门上班被病毒感染，居住在法兰西岛大区（Ile-de-France）的职员中有40%担心乘坐公共交通工具带来的风险。
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亚瑟（化名）在房地产部门上班，公司给了他两个选择：回到公司上班或者继续远程工作，直到9月。他毫不犹豫地就选择了后者。
亚瑟表示，他最害怕的就是在上班途中染上新冠病毒。出于对公共交通的害怕，自解封以来，他仅乘坐过3次地铁，亚瑟表示：“我看到5月11日刚解封时人满为患的13号线，我浑身的鸡皮疙瘩都起来了，真的害怕乘坐交通工具。如果我被传染上了，那会将家里的老人置于危险境地。”
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另外一些员工则表示自己已经习惯远程办公的状态，希望保持。Malakoff Médéric创新部门主任安娜-苏菲·戈登（Anne-Sophie Godon）就承认：“现在员工们的工作节奏已经大大改变，远程工作使得他们更独立，并且处理问题更具灵活性。”
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调查结果则显示，约有19%的员工不希望回到曾经的工作节奏。安娜-苏菲·戈登对此给出建议：“管理层需要小心处理此事，或许可以设立一段时间的观察适应期，也可以与员工进行一对一面谈，促使他们回到公司上班。”
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虽然大部分人希望继续保持远程工作状态，但他们并不希望这就此变为常态。
根据法国工人民主联盟（CFDT）以及法国职员工会（CFE-CGC）的另一份调查，超过一半的员工不愿意长时间保持远程办公状态。而Malakoff Médéric得出的数据也显示，84%的员工希望继续申请远程工作，但不希望在过长的时间段内保持这个状态，以免对心理产生负面影响。
