（点击图片，加入移民交流群）
教育部正在试图让新西兰学校可以更容易雇佣到海外数学、科学和技术方面的教师，以弥补教师岗位的空缺。
据悉，专业教师的缺乏问题已经是困扰很多中学的难题。而教育部则表示，将与新西兰移民局和教育机构共同商讨，改善国际招聘规则。
教育部早期教育和学生成就部门负责人Lisa Rodgers承认目前有一些“压力点”，并称教育部对教师供给量表示担忧。Education Gazette目前有236个中学教育岗位空缺。其中26个是技术教学岗位，42个是数学老师岗位，41个是科学老师岗位。而据Rodgers介绍，奥克兰、Northland、West Coast和Southland的情况尤其恶劣。
大部分学校校长都对改善海外招聘进程表示认可。基督城男子高中校长Nic Hill将目前的招聘过程描述为“过于复杂的警方调查”。据悉，按照目前的系统要求，学校想要雇佣一名境外教师，至少需要几个月的时间。Hill认为，新西兰中等教育教师匮乏已经是共识，这种情况下学校不得不雇佣海外教师。
基督城女子高中校长Pauline Duthie听闻教育部在讨论海外雇佣事宜的消息时，表示很开心，因为她曾在招聘专业教师时非常吃力，特别是数学和物理教师。
不过，也有一些教育人士认为需要从别的方面解决这个问题。Post Primary Teachers' Association主席Angela Roberts认为，提高条件也可以鼓励更多的人进入这个行业，“我们在和其他行业竞争——跟工程师、IT等行业竞争”。她认为从海外雇佣教师只是权宜之计，新西兰应该培训更多合格的教师。
而Linwood College校长Richard Edmundson认为教师数量匮乏是很严重的问题，但认为“这个问题从根本上看，是我们是否给教师足够的工资”。他承认这并不是只此的因素，但是是现状的一部分原因。
Education Council数据显示，新西兰有10万一线教师，其中中学教师占比25%左右，小学教师占比35%。而Careers New Zealand网站显示，中学教师的平均工资在$48,000到$72,000之间。据悉，从事教师职业一般要求有四年的相关培训经历。
