| 现有的母婴补助主要包括两项： 如果产妇确实属于身体原因不能继续工作、并由家庭医生开出相关的休息单，那即使孩子未出生，也可以开始领取这4个月的产假补助，值得注意的是，不管从什么时候开始申领，产妇工资补助只有4个月。 针对老板，还有另外一项补助措施：如果生完孩子之后由于身体原因不能工作的，并申请一个工人在店里工作，那么这个工人的保险是不需要缴纳的，时限为一年。当然，前提是这位产妇老板是不可以在店里工作的，一旦发现工作，也是会有罚款产生的。 |
（妈妈们看过来）西班牙母婴补助
来自：Ferrari 0 0 2014-10-12
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